Pengaruh Fasilitas, Komunikasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Penanggal

Sisilliawati, Sisilliawati (2025) Pengaruh Fasilitas, Komunikasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Penanggal. [Undergraduate Thesis]

	PDF Cover.pdf Download (42kB)
	PDF Abstrak.pdf Download (268kB)
	PDF Bab 1.pdf Download (283kB)
	PDF Bab 2.pdf Download (440kB)
	PDF Bab 3.pdf Download (348kB)
	PDF Bab 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (459kB)
	PDF Bab 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (262kB)
	PDF Daftar Pustaka.pdf Download (292kB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengkaji dan menganalisis sejauh mana pengaruh fasilitas kerja, komunikasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Puskesmas Penanggal. Pentingnya peran kinerja pegawai dalam menunjang mutu layanan kesehatan, yang dipengaruhi oleh tersedianya fasilitas kerja yang memadai, efektivitas komunikasi antar staf, serta tingkat kedisiplinan dalam menjalankan tugas. Penelitian ini turut mengkaji dampak dari setiap variabel secara individual terhadap kinerja pegawai. Adapun populasi Penelitian yang dilakukan ini mencakup semua pegawai sebanyak 51 orang di Puskesmas Penanggal, dengan menggunakan sampling total atau sensus. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan metode regresi linier berganda. Berdasarkan hasil analisis, diketahui bahwa fasilitas kerja dan disiplin kerja secara signifikan memengaruhi kinerja pegawai, namun variabel komunikasi kerja tidak menunjukkan pengaruh yang signifikan. Dengan demikian, peningkatan kualitas fasilitas kerja serta penerapan disiplin yang konsisten dapat secara nyata mendorong peningkatan kinerja pegawai, sedangkan belum terbukti secara statistik bahwa komunikasi mempengaruhi kinerja pegawai secara langsung di Puskesmas Penanggal.

Actions (login required)

View Item