Ahmad, Nur Fauzia (2022) Pengaruh Disiplin Kerja dan Pemberian Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Brow Tour and Travel Lumajang. [Undergraduate Thesis]
![[img]](http://repository.itbwigalumajang.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
Cover.pdf Download (45kB) |
|
PDF
Abstrak_watermark.pdf Download (149kB) |
|
PDF
Bab 1_watermark.pdf Download (743kB) |
|
PDF
Bab 2_watermark.pdf Download (1MB) |
|
PDF
Bab 3_watermark.pdf Download (1MB) |
|
PDF
Bab 4_watermark.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
PDF
Bab 5_watermark.pdf Restricted to Repository staff only Download (152kB) |
|
PDF
Daftar Pustaka_watermark.pdf Download (436kB) |
Abstract
Penelitian ini berupaya untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan pemberian kompensasi terhadap kinerja karyawan Brow Tour & Travel Lumajang. Metode penelitian menggunakan deskriptif kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer menggunakan kuisioner yang diberikan kepada responden sejumlah sampel penelitian. Sampel penelitian merupakan responden yang berjumlah 45 orang, sampel penelitian diambil dari populasi banyaknya karywan Brow Tour & Travel Lumajang. Variabel dependen adalah kinerja karyawan dengan 5 indikator. Variabel independen dalam penelitian ini adalah disiplin kerja dengan 4 indikator dan pemberian kompensasi dengan 5 indikator alat ukur. Analisis data yang digunakan menggunakan analisis regresi linier berganda. Penelitian menunjukkan hasil bahwa variabel disiplin kerja dan pemberian kompensasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
| Item Type: | Undergraduate Thesis |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
| Divisions: | ITB WIGA LUMAJANG > Program Studi Manajemen > Skripsi Program Studi Manajemen |
| Depositing User: | Admin Repo |
| Date Deposited: | 09 Mar 2023 04:22 |
| Last Modified: | 09 Mar 2023 04:22 |
| URI: | http://repository.itbwigalumajang.ac.id/id/eprint/1853 |
Actions (login required)
 |
View Item |