Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Kedisiplinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Tenaga Pendidik SMP Swasta Kecamatan Yosowilangun

Najib, Ach. Bagus Ainun (2023) Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Kedisiplinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Tenaga Pendidik SMP Swasta Kecamatan Yosowilangun. [Undergraduate Thesis]

	PDF Cover.pdf Download (215kB)
	PDF Abstrak.pdf Download (320kB)
	PDF Bab 1.pdf Download (870kB)
	PDF Bab 2.pdf Download (2MB)
	PDF Bab 3.pdf Download (396kB)
	PDF Bab 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)
	PDF Bab 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (394kB)
	PDF Daftar Pustaka.pdf Download (520kB)

Abstract

Ada beberapa masalah kemampuan guru dalam mengarahkan pembelajaran menjadi kurang optimal, baik di dalam kelas maupun di luar kelas. Kinerja guru banyak berhubungan dengan rendahnya kualitas pendidikan. Berdasarkan observasi awal peneliti, faktor-faktor yang muncul akhir-akhir ini antara lain kurangnya kepemimpinan kepala sekolah dalam mengawasi staf, kurangnya gaji untuk staf relawan, yang mengakibatkan kurangnya motivasi, dan kedisiplinan staf. karena kurangnya pemeriksaan utama dan kurangnya sarana dan prasarana, sehingga berdampak negatif terhadap lingkungan. Metode penelitian menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Penelitian ini melibatkan 100 guru di sekolah menengah swasta di Kecamatan Yosowilangun. Teknik pengambilan sampel ini menggunakan teknik simple random sampling. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh keempat variabel kepemimpinan, motivasi, disiplin dan lingkungan kerja terhadap variabel dependen kinerja karyawan. Hasil uji t menunjukkan bahwa kepemimpinan kepala sekolah, disiplin kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai SMP Swasta di Kabupaten Yosowilangun, sedangkan motivasi kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai SMP Swasta. di Kecamatan Yosowilangun

Actions (login required)

View Item