MEMBANGUN MOTIVASI KERJA, PELATIHAN DAN KEPEMIMPINAN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI UNIT DESA TANI MAKMUR KECAMATAN SENDUR

Amalia, Wahyudiah Julita Dwi (2021) MEMBANGUN MOTIVASI KERJA, PELATIHAN DAN KEPEMIMPINAN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI UNIT DESA TANI MAKMUR KECAMATAN SENDUR. [Undergraduate Thesis]

	PDF Cover.pdf Download (825kB)
	PDF Abstrak_watermark.pdf Download (943kB)
	PDF Bab 1_watermark.pdf Download (1MB)
	PDF Bab 2_watermark.pdf Download (1MB)
	PDF Bab 3_watermark.pdf Download (1MB)
	PDF Bab 4_watermark.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)
	PDF Bab 5_watermark.pdf Restricted to Repository staff only Download (943kB)
	PDF Daftar Pustaka_watermark.pdf Download (1MB)

Abstract

Dalam penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, pelatihan dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Unit Desa Tani Makmur Kecamatan Senduro. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dari hasil penyebaran kuesioner pada Koperasi Unit Desa Tani Makmur Senduro yang berjumlah 45 responden. Penelitian ini melakukan pengujian terhadap hipotesis yang menyatakan terdapat pengaruh motivasi kerja, pelatihan, dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda. Hasil analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa motivasi kerja, pelatihan dan kepemimpinan tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Unit Desa Tani Makmur Kecamatan Senduro. Dengan koefisien determinan sebesar 9,6%, sedangkan sisanya 90,4% kinerja karyawan dipengaruhi oleh variabel – variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil penelitian ini, disarankan untuk karyawan Koperasi Unit Desa Tani Makmur Senduro lebih sering untuk memberikan inovasi dan inspirasi sehingga dapat memacu serta mendorong untuk melakukan pekerjaan dengan baik dan tanggung jawab.

Actions (login required)

View Item